COMUNICACIÓN A LOS TRABAJADORES DEL COMITÉ DE EMPRESA DE LA EMSTCSA

Ante el comunicado emitido por la dirección de la Empresa el día 22 de Noviembre de 2010, como siempre faltando a la verdad y con sus armas principales; el ataque constante a la parte social y la manipulación.

Queremos afirmar:

1 Desde este Comité de Empresa nadie ha manifestado que las negociaciones estaban rotas...y menos por la parte empresarial. Si que queremos una negociación digna, lo que no se esta cumpliendo ya que lo que intenta la parte empresarial es imponer sus propuestas y sus intereses.

2 Que es totalmente falso que se hayan olvidado las propuestas prometidas por parte del Comité de Empresa, si no se han hecho llegar antes es por que queríamos primero responder a la postura empresarial en la calle, con la voz de los trabajadores.

Aun así las propuestas principales ya las saben, con los derechos fundamentales no se negocia.

Quien quiera, puede pedir a este Comité nuestra comunicación con la Gerencia, en la cual consta que las propuestas se harían llegar en los próximos días.

3 El acta que se adjunta es falsa, ya que como verán no esta firmada, ni refleja la verdad, por la parte social careciendo de validez ninguna.

Estas pataletas a las que recurre la dirección de la empresa no hacen más que reafirmar su gestión paupérrima basada en la mentira y la tergiversación, a la que recurre siempre en vez de intentar arreglar los problemas.

Espectacular éxito en la concentración

Hay que quitarse el sombrero ante los trabajadores de la EMS. Cuando el arma de la dirección de la empresa es la coacción y la amenaza, cuando los propios compañeros ejercen de verdugos ante los trabajadores más adelantados, cuando los de siempre intentan dividir a los compañeros vendiendo humo... resulta que se concentran más de 100 personas en la plaza del ayuntamiento.

100 de 250 trabajadores más o menos es una cifra espectacular ya que a muchos no se les ha dejado salir de sus instalaciones, otros no tienen horario de descanso (de momento), otros tienen que trabajar en ese horario en otra empresa, otros asistir a sus obligatorias clases, otros tienen contratos eventuales y no se han querido "mojar", otros viven en su cuento de hadas o de brujas y muchos y digo muchos, no han podido acudir por los procesos judiciales en los que esta sumergida nuestra empresa.

La vanguardia de la EMS; estos 100 trabajadores y los excusados por los diversos motivos, se han pronunciado ante las actuaciones de la dirección de la empresa.
No señores, no queremos firmar ese preacuerdo que elimina los derechos fundamentales conseguidos después de años de lucha, no queremos esta situación, en la que día tras día se vulnera el convenio colectivo vigente de manera sangrante. No queremos una Empresa judicializada  por los desmanes de la dirección. No queremos trabajar bajo la amenaza y el acoso. Queremos un acuerdo digno, que se respeten nuestros derechos y que la EMS sea la avanzadilla de la gestión pública.

A todos vosotros que nos habéis apoyado de manera tan aplastante, solo queremos haceros llegar nuestros sentimientos de agradecimiento por que en este camino pantanoso nos habéis insuflado aliento para hacerlo más llevadero.

 

CONCENTRACIÓN DE TRABAJADORES DE LA EMSTC SA

El Jueves, día 18 de Noviembre no reuniremos en la puerta del Ayuntamiento sita en la plaza del Ayuntamiento s/n, en Tres Cantos, de 11 30 a 11 55 horas, en el tiempo exclusivo de descanso para manifestar nuestro rechazo a la situación actual y exigir soluciones urgentes.

Los trabajadores de la EMS de Tres Cantos, hemos decidido quedar en la puerta del Ayuntamiento, por años de actuaciones de la Gerencia, en contra del trabajo digno y estable y por la mala gestión y el acoso constante a los trabajadores.

Exigimos:

Una negociación digna del Convenio, llevamos desde el 2008 sin Convenio Colectivo.

Que se cumplan las condiciones que se están vulnerando todos los días en nuestro convenio vigente, en la gestión de la empresa pisotean nuestros derechos y los de los nuevos trabajadores.

El cese de la privatización de servicios municipales que le pertenecen a la EMS.


¡¡Soluciones ya!!

Ladran, luego cabalgamos.

El Imperio español de Carlos V trabajaba duro y bien en todo el mundo, y desde el Imperio Británico, crean la famosa leyenda negra, propaganda basada en calumnias, mentiras y sandeces, propia de mancebías y callejones. Así lo plasma el gran Cervantes.


Ladran, luego cabalgamos.


Esta frase del Quijote hace alusión al ladrido de los perros al paso de un jinete en la noche. Ladridos de quienes entienden que la tierra es suya, aunque esté más allá de sus fronteras y dominios. De quienes creen que el simple hecho de que alguien ose interrumpir con su paso el monótono discurso del silencio establecido, es un intruso que les desafía.











Ladridos que son sólo eso, aullidos de quienes están encarcelados en el recinto estrecho de su ser, y sueñan con asustar a quien galopa por el camino que es de todos los que saben adónde van.


Ladridos sin sentido, salvo la rabia del disgusto, de quienes se creen dueños del viento, y quieren esclavizar a los que se atreven a desafiar sus intereses y criterios, en vez de buscar sus propias monturas y sendas. 


Pero, y esa es la grandeza de la frase del inmortal Cervantes, los mismos ladridos son la mejor señal de que se cabalga. La vida que se mueve, que se define en un camino claro en medio de la oscuridad, siempre está salpicada de ladridos que son el contrapunto y a la vez la mejor señal de que se avanza.


Perros fieros, perros resabiados, cachorros. No importa. Todo son ladridos.


Apretemos las espuelas de la ilusión. Sintamos más que nunca las riendas que nos dan y exigen responsabilidad, y cabalguemos mirando la meta. Galopemos con fuerza, porque el tiempo es corto y el trabajo mucho.

Desde el Comite de Empresa de la EMS pedimos disculpas por el comentario que habia publicado en nuestro blog, ya que fue un error humano al filtrarlo sin ninguna mala intencion de nuestra parte.
No estamos de acuerdo en ningun tipo de violencia ni verbal ni de cualquier otro tipo, reiteramos nuestras disculpas a quien se haya podido sentir ofendido.

Secretario del Comite de Empresa.

CAPATACES

CAPATACES (Maruja Torres)

Se han creado en los últimos años suficientes cargos de capataces -el único sector en auge en el mercado- como para que cualquier reforma laboral, por despiadada que nos parezca, resulte aplicable. Antes, el capataz era uno de esos que obligaban a los esclavos o a los trabajadores ultra explotados a rendir hasta la última gota de sangre: tenía el látigo en una mano y, cubriéndole la espalda, la confianza del amo. En el caso de fallar el primero, la segunda se desplazaba de individuo, pero el sistema continuaba en pie. Así fue cómo mantuvieron los Estados europeos su hegemonía en las colonias de ultramar, y así se edificó el capitalismo. Recuerden al tipo brutal que hacía trabajar a los presos que convirtieron en un gran negocio la empresa maderera de Scarlett O'Hara (fuente: Lo que el viento se llevó). O, si nos ponemos más sublimes, a algunos personajes de Conrad (el tremendo malo de Victoria, por ejemplo). Dan ganas de escupirles. Hoy en día, sin embargo, los capataces se sientan a nuestra mesa o, al menos, se nos acercan, campechanos, en el sitio de trabajo. "Oye, tú, tío, que vamos a tener que estrecharnos aún más el cinturón. Más horas, menos pasta, colega. Lo siento, pero las cosas están como están: muy mal". Lo hacen bien, tienen la confianza del amo (en el caso de que alguien sepa, en estos momentos, quién es el amo) y una gran experiencia en propagar Desconcierto y Temor, operación pronto sustituida por la de Acojone y Resignación. Son, además, inteligentes pero no demasiado. Elegantillos, pero extremadamente lameculos. Fueron, muchos de ellos, compañeros e incluso aprendices nuestros a quienes un golpe de suerte o una brillantez de carácter, exhibida en el momento oportuno, convirtió en los nuevos negreros. Jóvenes sobradamente preparados y muy dispuestos que recibieron cursillos de motivación. Y aquí les tenemos. Recortando derechos. Con un Rólex en la muñeca y un más que excelente porvenir.

MARUJA TORRES 28/10/2010

Artículo publicado en EL PAÍS, hecho llegar por un compañero de trabajo, que esperamos sea de vuestro interés

PRESIONES EN LA E.M.S. PARA QUE LOS TRABAJADORES NO HAGAN HUELGA

La Sección Sindical de CC.OO. denuncia desde esta tribuna las presiones a las que han sido sometidos los trabajadores de la E.M.S. para renunciar al derecho a la huelga que constitucionalmente les asiste. Acusamos a la Dirección de la coacción a la que ha sometido a sus empleados para abrir los centros municipales que gestiona. Como primera medida, la dirección telefoneó a los trabajadores instándoles a que declararan su intención respecto a la jornada de huelga. Más allá todavía, el mismo día 29 de septiembre, en clara vulneración de este derecho, la dirección convocó a los trabajadores que estaban librando para suplir a los que decidieron sumarse a la protesta, con la clarísima intención de minimizar la incidencia de la huelga en Tres Cantos. Sin embargo, un día más tarde, cuando en el Pleno del Ayuntamiento el concejal de IU preguntó si se había suplido a los trabajadores que ejercían su derecho a la huelga, al portavoz del gobierno, sin saber qué responder (¿el personal de confianza tomó tal decisión sin el refrendo del presidente de la E.M.S.?) sólo se le ocurrió desviar la atención arremetiendo contra los piquetes de los sindicatos convocantes a los que acusó de…haber sido identificados por la policía porque portaban en sus vehículos alicates, alambres, cadenas, candados, etc. La diferencia entre su imputación y la nuestra es que la primera carece de prueba alguna y la segunda podemos y la demostraremos. Algo ha debido escocerles y para reprender y amedrentar a ciertos huelguistas, se les ha cambiado su lugar de trabajo en virtud de motivos organizativos, tal y como establece la nueva reforma laboral. Pues eso, que con estas medidas, CC.OO se reafirma en su defensa de los derechos de los trabajadores y especialmente en la denuncia permanente de los atropellos, sean de la naturaleza que sean; aún más, cuando son las Administraciones Públicas las que desprecian los derechos fundamentales que consagra la Constitución. Por todo ello le pedimos al Sr. Alcalde y Presidente de la Empresa Municipal de Servicios de Tres Cantos, S.A. que, por favor, destituya ya a los responsables del desatino. Que las argucias empleadas en este episodio son más propias de los primeros tiempos de la revolución industrial que del siglo XXI. Habiéndose producido la comisión de delitos tipificados en el Código Penal, artículo 315 y recordando las palabras de Dª Esperanza Aguirre, Presidenta de la Comunidad de Madrid, nos reservamos el derecho a ejercer la demanda que corresponda ante los Tribunales de Justicia. Patrocinar el esquirolaje ya no está en los manuales del empresario moderno, pero quebrantar la Constitución no es sólo ignorancia sino ultraje.


Articulo publicado en el periodico local La Guia

Mario Herraez; Secretario Sección Sindical CCOO de la EMSTCSA