Acta.- Comisión Paritaria del 11 de Mayo de 2012 (PROMOCIÓN)

Acta.- Comisión Paritaria del 11 de Mayo de 2012 (PROMOCIÓN)

Tres Cantos, 11 de Mayo de 2012

En las dependencias administrativas de la Empresa, a las 14:10 horas de la fecha arriba indicada se reúne la comisión paritaria compuesta por:

D. JMDA, en calidad de gerente de la EMS.

D. MJG en calidad de Presidente del Comité de Empresa (UGT).

D. FJGB en calidad de Delegado de UGT.

D. JJLS en calidad de Coordinador de II.DD.

D. DCD en calidad de Delegado de CC.OO.

D. ISJ en calidad de Delegado de UGT.

D. Juan José Jurado Rogel en calidad de D T.

Como único punto del día se tratará de cubrir las plazas ofertadas en la Convocatoria publicada en fecha 13-04-2012 para cubrir dos puestos de trabajo en II.DD., uno de oficial de conservación y otro de auxiliar de conservación. Tras el análisis y valoración de la documentación aportada por los aspirantes se decide por parte de esta Comisión otorgar:

A.- Plaza de Oficial de Conservación a Dña. M G V, ampliando su jornada laboral a 18 horas semanales, único aspirante con categoría de oficial de conservación presentado.

B.- Plaza de Auxiliar de Conservación.- Esta plaza y la que deja vacante M G V se ofrecerá a los aspirantes según la puntuación obtenida por la aplicación del baremo establecido para las promociones internas. La puntuación obtenida por los cuatro primeros, de los presentados para la obtención de esta plaza ha sido la siguiente:

1º.- N S Á…………………………………………1,35 puntos

2º.- M. Á G S…………………………………….1,34 “

3º.- F G P……………………………………..1,25 “

4º.- D C V.………………………………….1,25 “

El empate entre estos dos últimos se resuelve con la aplicación de la formación académica, según el baremo acordado para estos fines.

Los relacionados seguidamente carecían del requisito de tres meses trabajados en los últimos doce para optar a la plaza:

D. C P H, Dña. M G, D. A V, D. D S, D, J. C C, D. F M, D. A L y D. D B.

Los que seguidamente se relacionan carecían del documento vida laboral:

D. D F, D. P F, D. A L y D. M F C.

La puntuación obtenida por trabajadores eventuales que deseen optar a las plazas que puedan ir quedando vacantes es la siguiente:

1º.- J A G……………………………………………… 1,45 puntos (1)

2º.- I A M…………………………………………………. 1,45 “ (1)

3º.- D L Z……………………………………………… 1,39 “

4º.- J A O S……………………………………………… 1,05 “

5º.- F F C……………………………………………… 0,99 “

6º.- I S S………………………………………………. 0,96 “

7º.- D T R………………………………………………. 0,94 “

8º.- A I T………………………………………………. 0,73 “

9º.- C P H………………………………………………. 0,48 “

10.- C T L……………………..…………………… 0,32

(1).- Se desempata por la formación académica del primer clasificado.

Sin más asuntos que tratar se da por finalizada la reunión a las 14:45 horas de la fecha arriba indicada.

Se abre un plazo de 15 días naturales desde la publicación de este acta para atender cualquier reclamación sobre este asunto. La documentación aportada por cada trabajador está disponible para las consultas que el interesado desee hacer sobre la misma.